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崗位描述：
1.根據(jù)預(yù)算管理制度，編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算，編制各期損益預(yù)測(cè)，并根據(jù)預(yù)算指標(biāo)對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，反饋報(bào)告;
2.建立、實(shí)施和維護(hù)財(cái)務(wù)分析報(bào)告體系，重點(diǎn)編制各類財(cái)務(wù)分析報(bào)告(包括每月預(yù)算回顧報(bào)告)，并根據(jù)分析結(jié)論提出管理建議;
3.根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表體系有關(guān)要求，負(fù)責(zé)編制管理財(cái)務(wù)報(bào)表，并確保財(cái)務(wù)報(bào)告真實(shí)準(zhǔn)確完整; 4.監(jiān)控并分析主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、供應(yīng)商和客戶財(cái)務(wù)狀況，為公司經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù); 5.完成上司交辦的其他工作，依照公司各項(xiàng)制度規(guī)章等規(guī)定履行職責(zé)。
崗位工作重點(diǎn)：
1、負(fù)責(zé)合同結(jié)算，嚴(yán)格審核成本費(fèi)用單據(jù)，按規(guī)定進(jìn)行費(fèi)用控制，開展成本費(fèi)用分析;
2、協(xié)同各部門負(fù)責(zé)人完成各個(gè)預(yù)算模塊的制定、定期追蹤和調(diào)整;
3、負(fù)責(zé)在預(yù)算的框架下，推動(dòng)各部門負(fù)責(zé)人完成相應(yīng)業(yè)務(wù)計(jì)劃的落地和執(zhí)行;
4、從投入產(chǎn)出的角度給出各種合作模式的財(cái)務(wù)意見，確保業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)符合財(cái)務(wù)內(nèi)控的要求;
崗位要求：
（一）本科及以上，3年以上工作經(jīng)歷，財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)；
（二）2年以上預(yù)算或分析相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)數(shù)字敏感，具有較好的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等專業(yè)知識(shí)；
（三）熟練使用金蝶、SAP等ERP軟件；
（四）外向、務(wù)實(shí)爽朗，具備戰(zhàn)略格局、管理能力、學(xué)習(xí)能力、解決問題的能力、項(xiàng)目管理能力