基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)8人
招聘部門不限
學(xué)歷要求碩士
工作經(jīng)驗(yàn)不限
年齡要求不限
工作地點(diǎn)成都市高新區(qū)科園南路88號4棟503（亞洲/中國/成都）
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：張女士 ( 聯(lián)系我時，請說是在外聘網(wǎng)上看到的 )
聯(lián)系電話：152****7415
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職位動態(tài)
0%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時長
2020-05-07
企業(yè)最近登錄時間
職位描述
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定化學(xué)方向新產(chǎn)品、新技術(shù)、新項目引進(jìn)策略和計劃；
2、制定新項目開發(fā)的工作規(guī)劃，并落實(shí)各項目的推進(jìn)與達(dá)成；
3、負(fù)責(zé)公司化學(xué)產(chǎn)品的終端推廣、推進(jìn)、落實(shí)管控及績效指標(biāo)的達(dá)成；
4、根據(jù)確定的新業(yè)務(wù)方向，配合完成競爭對手收集，調(diào)研； 現(xiàn)在
5、后期繼續(xù)配合其他部門完成新業(yè)務(wù)的市場調(diào)研等工作；
6、不斷學(xué)習(xí)并有創(chuàng)新意識，能提出有利團(tuán)隊成長和進(jìn)步的建議和想法，與團(tuán)隊成員的積極溝通協(xié)作及高效完成上級交辦工作。
2、制定新項目開發(fā)的工作規(guī)劃，并落實(shí)各項目的推進(jìn)與達(dá)成；
3、負(fù)責(zé)公司化學(xué)產(chǎn)品的終端推廣、推進(jìn)、落實(shí)管控及績效指標(biāo)的達(dá)成；
4、根據(jù)確定的新業(yè)務(wù)方向，配合完成競爭對手收集，調(diào)研； 現(xiàn)在
5、后期繼續(xù)配合其他部門完成新業(yè)務(wù)的市場調(diào)研等工作；
6、不斷學(xué)習(xí)并有創(chuàng)新意識，能提出有利團(tuán)隊成長和進(jìn)步的建議和想法，與團(tuán)隊成員的積極溝通協(xié)作及高效完成上級交辦工作。
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職位申請記錄
職位瀏覽記錄
查看人
基本信息
查看時間
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蘇**男 | 26歲 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)2021-01-12
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王**男 | 40歲 | 本科 | 10年以上2021-04-24
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楊**男 | 33歲 | 碩士 | 1-3年2021-05-11
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周**男 | 28歲 | 本科 | 1-3年2022-07-10
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王**女 | 26歲 | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)2022-09-24
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劉**女 | 30歲 | 本科 | 3-5年2022-09-30
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曾**男 | 29歲 | 大專 | 3-5年2022-11-04
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吳**男 | 24歲 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)2022-10-31
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純**男 | 36歲 | 博士 | 5-10年2022-11-11
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李**女 | 32歲 | 本科 | 5-10年2022-11-15
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陶**男 | 43歲 | 初中 | 3-5年2022-12-10
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吳**女 | 26歲 | 本科 | 1年以下2022-12-23
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張**女 | 26歲 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)2023-02-08
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吳**男 | 36歲 | 本科 | 1-3年2023-02-10
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邱**男 | 39歲 | 本科 | 10年以上2023-02-24
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柳**男 | 24歲 | 本科 | 3-5年2023-02-24
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初**男 | 40歲 | 中專 | 3-5年2023-02-27
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張**女 | 29歲 | 碩士 | 1-3年2023-02-27
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梁**男 | 31歲 | 大專 | 5-10年2023-03-20
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陳**男 | 29歲 | 本科 | 1-3年2023-03-21
*共有636人查看了此職位(列表不含未登錄用戶),部分記錄太久遠(yuǎn)已被系統(tǒng)收起~
